2025年11月19日（水）から21日（金）までの3日間、島根電工 本社で第12回フランチャイズ加盟企業の管理者研修を開催しました。

本研修は、河野電気株式会社・株式会社大島電氣工事・近畿電設工業株式会社・旭テクノプラント株式会社・株式会社ミヨシテック・株式会社片岡電気工事・有限会社勝山電気工事

7社14名の加盟企業の皆様にご参加いただきました。

研修内容　　　

1日目：実践的なコーチングスキルの習得

基礎スキル「傾聴・質問・承認」を深掘りし、GROWモデルを確認。集中的なロールプレイングにより、実践スキルの体得

2日目：自己理解と応用力を高める

行動特性の理論を学習し、自己理解を深化。多様なメンバーへ個別最適に対応するための応用力の習得

最終日：成果発表

研修で得た学びを現場でどう実践し、どのような成果に繋げるかについて成果発表会を開催。発表内容を通じて活発な意見交換を行い、リーダーとしての実践への意欲と強い決意を共有

加盟企業参加者様の感想

「中堅社員としての役割に悩みがありましたが、受講後その不安がなくなりました」

「真剣に自分自身と向き合ったのは初めてで、私にとって大きな転機となりました」

島根電工グループは、今後も『おたすけ隊共創フランチャイズ』の方針のもと、加盟企業の皆様と共に成長し、全国のお客様の『あたりまえの毎日をつくる』ことに貢献してまいります。

1日目 研修中の様子

最終日 成果発表